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胜博发会员最高代理:美联航强制新员工接种疫苗?不接种将不聘用

2021-06-07 04:24:20大公报
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图:美联航一名机师3月9日接种新冠疫苗。\法新社

  综合CNBC、《华尔街日报》、CNN报道:新冠疫情持续肆虐全球,胜博发会员最高代理:但部分染疫风险颇高的前线工作人员竟拒绝打针。为堵上这一缺口,全球多个行业颁布“强制接种令”。美国联合航空公司宣布,自本月开始,将要求6月15日后新入职员工出示已经接种新冠疫苗的证明,否则不予聘用。

  美联航内部备忘录显示,对於6月15日以后被聘用的新员工,他们将需要在录用后7天以内上传自己完全接种新冠疫苗的证明,但因宗教信仰及医学等因素无法接种的员工可以获得豁免。备忘录解释道,“当我们欢迎新员工加入公司时,重要的是我们向他们灌输美联航对安全的坚定承诺。”

  早在今年1月,美联航行政总裁柯比就表示,希望要求员工强制接种疫苗,同时促请其他公司要求员工强制接种。不过,美联航并未採取上述措施,而是在6月宣布,与工会“美国机舱服务员协会”(AFA)就自愿接种疫苗计划达成协议,空乘人员接种后可享有额外假期。

  达美航空自设接种点

  上月,达美航空亦出台类似规定,行政总裁巴斯蒂安表示,“任何(新)加入达美的人士在签约前都将被要求接种新冠疫苗”,并且“强烈鼓励”现有7.5万名员工接种。对于不接种的员工,公司可能会推出限制措施,例如禁止他们参与国际航班的相关工作。

  巴斯蒂安当时指出,达美航空已有60%的员工接种至少一剂疫苗,预期会有将近80%的员工完成接种。为推动疫苗接种,公司自2月起在亚特兰大的达美航空博物馆设立了疫苗接种点,为员工及其朋友、家人以及小孩提供接种,每日接种剂量达到5000剂左右。

  除航空公司外,在休斯敦经营多家食肆的餐饮公司Legacy Restaurants亦要求新员工上班前必须接种至少一剂疫苗。休斯敦循道卫理医院系统要求超过2.6万名在职员工,以及即将入职的新员工接种疫苗,违者将被强制休无薪假,再不接种就会被辞退。

  总部位於阿拉斯加的美国通用通讯公司、加州非营利组织半岛男孩女孩俱乐部等,亦制定类似新规。半岛男孩女孩俱乐部行政总裁福滕博表示,很多参加俱乐部的儿童来自低收入社区,在疫情面前尤为脆弱。

  美死亡及确诊人数双降

  另一方面,美国总统拜登5月初提出疫苗接种新目标,期望在7月4日独立纪念日以前,70%成年人已经接种至少一剂疫苗,超过1.6亿人完成疫苗接种。

  美国疾控中心(CDC)5日报告,美国新冠疫苗接种已跨过3亿剂里程碑,而新增的确诊人数及死亡人数都持续下降。《华尔街日报》对约翰.霍普金斯大学收集数据的分析显示,6月3日美国新增死亡病例的七日平均数降至432例,这是2020年3月底新冠疫情初期以来的最低水平。同日的数据显示,美国新增确诊的七日平均病例数为15030例,是自去年3月以来首次降至2万例以下。

  不过,美国近期接种速度下降,截至6月3日,美国有63%的成年人接种至少一剂疫苗,较此前一周仅增长了1%。而在5月27日以前,每一周的接种增长率从未跌下1.5%。CNN指出,如果按照现在的接种速度,美国到7月4日将无法达成70%成年人接种的目标。

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